引用:
作者fto
一般觀察,家庭背景、學歷、思維方式、賺錢能力是年薪600萬以上等級:
1. 門當戶對:持續賺錢能力、學歷、背景和自己相仿的對象,強強聯姻創造更多財富
2. 溫柔聽話:各方面條件低於自己、但是長相中上以上、聽話持家的
3. 不結婚:不固定對象、單純包養玩玩就好;如果老婆是條件是1+2,但是還要施行3我覺得年薪要好幾千萬可能比較有機會。
雖然自己的思維方式不是年薪600萬等級,但理性思考應該不會選知名女星/名人,畢竟很難落在上面三個條件當中...
相關例子的話,推測張國煒找空姐老婆應該是想選2,老爸不滿意和兒子翻臉應該是希望選1進行家族聯姻
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我覺得三上步入婚姻的三種劇本:
1) 遇到願意包容她的普通好男人
2) 剛好煞到她的有錢人,但是清醒後兩人相處不來離婚
3) 找個哄她開心的小狼狗,但是小狼狗是渣男最後也是離婚收場
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其實這個也不太一定了
因為現在第二代第三代or第N代都很自主不願意被這種考量綁定了
現在參加很多新接班人的婚宴其實多是自己認識交的
不會像以前只能接觸長輩訂好的
不合意?就是長輩抓的那堆選擇配到合意為止
如果要自己合意但長輩不合意的保証會被長輩們叼到勸退
但現在大不同了
因為甚至一堆接班人根本老大不小了也是獨身
與其在那邊魚死網破不如起碼有就好
像對面公司的兩個兒子一個在新竹做自己的~連老婆都是直接公證都不回家
另一個都39了未婚沒對象(我只知道附近另家老闆娘幫相親過幾次都失敗)
現在蠻多公司甚至根本沒人接
下一代寧可去外面另開個小公司過得去自給自足就好
甚至是當純上班族
有很多認識的
不用講甚麼營運規模年營收了
自家廠自家地有個幾百坪甚至不只一間~光估計這不動產就破億數億了
但下一代就是不接
然後年紀差不多的接班人沒結婚的也不少
或甚至是女兒接班但不婚....
(老爸老媽就一直念這些人腦子怎了?)
比較極端的就是以前很要好的一個同工業區的小開後來娶的就是當初包養的小模
這種的自己都認識的"表哥表弟"都不知多少了
而且那個女的只看外在其實也沒多好
他就是寧可與原本圈子這些完全斷開也沒關係(所以決定結婚時就跟我們全絕交失聯了)
現在還能有那種傳統世家大族式聯姻的會越來越罕見