他就是幫公司創造更多利潤，才能一直穩坐在那位置上
不然大股東投資公司那幾家早就把他換下來
這幾十年沒考慮過接班問題，現在就浮現

兒女那種中途轉行過來，老爸萬一倒台，可能也上不去。